People Operations Manager (m/w/d)

About The Company

GROPYUS is a technology-based construction company focused on building multi-story residential buildings. Thanks to its prefabricated building system with various design options, industrial offsite construction, and fully digitalized processes, the company manufactures aspirational, sustainable, and affordable homes using timber construction methods. GROPYUS is using scalable construction and manufacturing solutions to tap into a future market, boost Europe's strength in innovation, while also playing a substantial role in improving sustainability.

Über die Rolle

Wir suchen eine(n) People Operations Manager, der/die unsere People- Prozesse an unserem Produktionsstandort in Eppingen-Richen vor Ort zuverlässig unterstützt.

Du bist Teil eines standortübergreifenden People Operations Teams und sorgst dafür, dass alle administrativen und operativen Abläufe entlang des gesamten Employee Lifecycles – vom Eintritt bis zum Austritt – reibungslos funktionieren.

Dein Aufgabenbereich:

• Du bist erste Ansprechperson für alle Teammitglieder vor Ort und betreust sie bei ihren Anliegen.
• Du koordinierst und bearbeitest sämtliche HR-relevanten Themen über den gesamten Mitarbeiter*innen-Lebenszyklus hinweg.
• Du stellst eine sorgfältige und DSGVO-konforme Administration sicher.
• Du unterstützt bei der Weiterentwicklung skalierbarer Prozesse und Tools, um unsere Abläufe effizienter zu gestalten.
• Du arbeitest partnerschaftlich mit dem lokalen Betriebsrat zusammen.
• Du unterstützt bei der monatlichen Entgeltabrechnung.
• Du bist mitverantwortlich für einen reibungslosen On- und Offboarding-Prozess.

Über dich

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich des Personalwesens oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du hast bereits praktische Erfahrung (mind. 3 Jahre) im Personalbereich/HR-Administration, oder in einer vergleichbaren Rolle.
• Du bringst eine serviceorientierte Arbeitsweise sowie Freude an administrativen und organisatorischen Themen mit.
• Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und pragmatisch – und probierst gerne neue Ansätze aus.
• Du hast Freude an persönlichen Kontakten vor Ort und bist kommunikationsstark in Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift).
• Du bist dazu bereit, an mindestens drei Tagen pro Woche vor Ort am Standort zu arbeiten.
• Erfahrung in einem Industriebetrieb oder in der Zusammenarbeit mit einem Betriebsrat ist ein Plus.

Was wir bieten

• Ein unbefristeter Vertrag mit 30 Urlaubstagen.
• Attraktive Zusatzleistungen: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge, Sprachkurse (Englisch/Deutsch) und Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten nachhaltigen Marken. Darüber hinaus unterstützen Dich unsere externen Partner im Bereich mentale Gesundheit, um Deine psychische Gesundheit durch anonyme Einzel- oder Gruppensitzungen zu stärken.
• Virtuelles Aktienprogramm: Profitiere von GROPYUS Erfolg durch unser Virtuelles Aktienprogramm.
• Eigenverantwortung: Du kannst wirklich etwas bewirken – auf allen Ebenen unserer Organisation. Finde Lösungen, treibe sie voran, teste und implementiere sie.
• Die Chance, Teil von etwas Großem zu sein: Unsere Mission ist es, eine ganze Branche neu zu denken. Hilf uns dabei, das Bauwesen neu zu erfinden und nachhaltiges, erschwingliches Wohnen zu fördern.
• Ein vielfältiges und bereicherndes Arbeitsumfeld: Werde ein geschätztes Mitglied eines wunderbar vielfältigen Teams von Menschen aus über 50 Ländern. Bei GROPYUS legen wir großen Wert auf Inklusion und sorgen dafür, dass sich jeder – unabhängig von seinem Hintergrund – als Teil der Gemeinschaft fühlt. So werden unsere Unterschiede zu Stärken, die uns als Team weiterbringen.

Join us on our mission to design buildings as continuously evolving products to create the most exciting and affordable experience for all. We build for people and conserve the resources of our planet.

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