Shift Mechanical Maintenance Team Leader

Tenemos una oportunidad emocionante para un/a Supervisor de Turno de Mantenimiento Mecánico para unirse a nuestro equipo en Chilca, Lima. Serás parte de nuestro Global Team.

Quiénes Somos
Bradken, subsidiaria de HITACHI Construction Machinery, es un líder global en productos de desgaste y servicios innovadores para la industria minera. Con más de 3500 colaboradores, estamos comprometidos con la innovación sostenible y con alcanzar la neutralidad de carbono para el año 2030. A medida que seguimos expandiéndonos globalmente, buscamos al mejor talento para construir el futuro de la minería.

Nuestros valores - Comunicación, Enfoque en el Cliente, Desafío y Seguridad -impulsan nuestro entorno de trabajo dinámico y seguro.

¿Cuál es el Rol?
Supervisor de Turno de Mantenimiento Mecánico – Proyecto Chilca
Estamos en la búsqueda de un/a Líder de Turno de Mantenimiento Mecánico altamente motivado/a y con sólidos conocimientos para unirse a nuestro equipo en Chilca.
En este rol serás responsable de ejecutar la estrategia de gestión de activos y el programa de mantenimiento de la fundición, incluyendo mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo, paradas de planta y cambios. Tendrás un papel clave en mantener la maquinaria operando de manera confiable, evitar paradas no planificadas y mejorar la efectividad general de los equipos (OEE). Asimismo, liderarás y desarrollarás al equipo de mantenimiento mecánico, coordinarás con las áreas de ingeniería, electricidad y técnica, gestionarás subcontratistas y promoverás una cultura sólida de seguridad, calidad y mejora continua.

Responsabilidades Clave

• Ejecución del mantenimiento: Ejecutar actividades de mantenimiento mecánico y proyectos de capital de acuerdo con la estrategia de activos, los planes de mantenimiento, los presupuestos de ingeniería y las prioridades del sitio.
• Confiabilidad de equipos y OEE: Mantener la maquinaria de la fundición funcionando correctamente, evitar paradas, apoyar prácticas de TPM e identificar oportunidades de mejora para incrementar la confiabilidad y el OEE.
• Paradas y puesta en marcha: Planificar y ejecutar paradas de planta, instalación de equipos, puesta en marcha y proyectos electromecánicos según planos, especificaciones, normas y protocolos de comisionamiento.
• Seguridad y cumplimiento: Demostrar activamente que la seguridad es la prioridad número uno, aplicar procedimientos LOTOTO, revisar y autorizar permisos de trabajo seguro y asegurar que colaboradores y subcontratistas cumplan los sistemas de Seguridad y Sostenibilidad.
• Planificación y mejora continua: Priorizar, planificar, ejecutar y monitorear proyectos de mejora, participar en análisis de causa raíz, dar seguimiento a planes de acción y mantener registros e historial de mantenimiento de los equipos.
• Liderazgo de equipo: Liderar, entrenar y desarrollar al equipo de mantenimiento mecánico y subcontratistas, asegurando que el trabajo sea seguro, autorizado, productivo, medible y alineado con los estándares de Bradken.

Nuestro/a Candidato/a Ideal cumple con los siguientes criterios:

Calificaciones:

• Formación: Ingeniería Mecánica, Ingeniería Electromecánica o formación equivalente.
• Experiencia: Al menos 2 años de experiencia en puesta en marcha e instalación de equipos pesados. Se valora experiencia desarrollando e implementando programas de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo en fundiciones, acerías o plantas industriales pesadas similares.
• Liderazgo: Experiencia liderando equipos de mantenimiento mecánico y/o equipos multidisciplinarios, incluyendo subcontratistas.
• Conocimientos técnicos: Capacidad para interpretar planos técnicos, especificaciones y normas. Sólidas habilidades de resolución de problemas y capacidad para guiar a otros en su aplicación.
• Experiencia en la industria: Se valora experiencia en empresas industriales, de manufactura, fabricación, fundición, siderurgia o vinculadas al sector minero.
• Idiomas: Se valora contar con inglés técnico, pero no es obligatorio.

Ubicación:
La posición estará basada en nuestra fundición de Chilca, ubicada en G74J+WH, Chilca 15870 (se brindará transporte).

¿Por Qué Unirte a Nosotros?
En Bradken, nuestras personas son nuestro activo más valioso. Priorizamos la seguridad y el bienestar de nuestro equipo, ofreciendo:

• Bono anual por desempeño.
• EPS cubierta al 100% por MAPFRE.
• Cobertura de vida y AD&D otorgada por Bradken.
• Cobertura por discapacidad de corto y largo plazo otorgada por Bradken.
• Feriados, PTO y vacaciones pagadas.
• Oportunidades de reembolso para capacitación y educación de colaboradores.
• Programas de reconocimiento y recompensa por desempeño sobresaliente.
• EAP (Programa de Asistencia al Empleado): soporte en salud mental para colaboradores y sus familias.

Antes de tu ingreso, deberás completar una evaluación psicométrica y un examen médico pre ocupacional, que incluye pruebas de detección de alcohol y drogas.

SOLICITAMOS RESPETUOSAMENTE QUE NO SE CONTACTE A NINGUNA AGENCIA DE RECLUTAMIENTO.

Bradken es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Las decisiones de contratación se basarán en el mérito, la competencia, el desempeño y las necesidades del negocio.