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Initiativbewerbung (m/w/d) - München
München
Das sind deine Aufgaben
Du bist auf der Suche nach der passenden Einstiegsposition für dich oder nach einer Stelle mit Berufserfahrung? Keine unserer Ausschreibungen scheint auf den ersten Blick zu passen? Dann versuch es gerne mit einer Initiativbewerbung an uns unter Angabe deiner Berufsvorstellungen!
Das bringst du mit
Solltest du Fragen haben, melde dich jederzeit gerne bei uns via E-Mail (karriere@online-birds.com) oder per Telefon: 089 / 262 019 800
Deine Ansprechpartnerin
Marina Schmidt, Senior Talent Acquisition Manager
Über uns
Dich erwartet bei uns:
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Für Deine Bewerbung benötigen wir lediglich Deinen aussagekräftigen Lebenslauf sowie Arbeitszeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
- Standorte im Herzen von München, Berlin, Lissabon & Innsbruck sowie die Möglichkeit dort zu arbeiten.
- Eine unglaublich herzliche und warme Arbeitsatmosphäre sowie ein internationales und hochprofessionelles Team, das sich sehr auf dich freut.
- Die Möglichkeit, mit verschiedenen KI-Tools zu arbeiten und gemeinsam mit uns neue Ideen und Lösungen zu entwickeln.
- Eine klare Home Office Regelung (abgestimmt auf die Funktion).
- Flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit von 10:00 – 16:00 Uhr und viel Freiraum für selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten.
- Dein eigenes Weiterbildungsbudget sowie interne Entwicklungsmöglichkeiten.
- Eine Travel Industry Card mit zahlreichen Hotel- und sonstigen Reisevergünstigungen.
- Einen Zuschuss zum Deutschlandticket von 46,55 € ODER Zuschuss zum Firmenfitnessangebot EGYM Wellpass.
- Direkter Zugang zu einer Plattform mit Angeboten im Bereich Mental Health, um nachhaltig Wohlbefinden und Resilienz zu steigern.
- Spannende Team-Events und gemeinsame "Nachtflüge".
- Außerdem ein strukturierter und auf dich abgestimmter Onboarding Prozess, regelmäßige Feedback Gespräche.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Für Deine Bewerbung benötigen wir lediglich Deinen aussagekräftigen Lebenslauf sowie Arbeitszeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
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