Développeur Python H/F

Rejoignez le pole Banque et & Assurance de Capfi en tant que developpeur Python et contribuez à des projets innovants et ambitieux qui transforment le secteur bancaire et assurantiel.

Votre mission :

• Recueillir et analyser le besoin utilisateur,
• Assurer la conception et le développement d'applications en Python, Angular, React ou AWS
• Participer aux réflexions autour des évolutions architecturales,
• Assurer le développement de nouvelles fonctionnalités,
• Réaliser les corrections et améliorations nécessaires suite aux tests et retours des utilisateurs.
  
  

Votre Profil :

• Vous avez obtenu votre diplôme d'ingénieur (ou équivalent Bac +5),
• Vous justifiez d'une expérience entre 3 et 5 ans en tant que développeur,
• Vous maîtrisez le langage Python, Angular, React ou AWS sur le bout des doigts,
• Vous avez le goût pour le travail en équipe et une réelle capacité à vous adapter aux contraintes tout en conservant la rigueur nécessaire,
• Votre organisation, votre capacité à partager vos connaissances, votre adaptabilité et votre autonomie complètent votre profil,
• Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse.

• Ce que nous vous offrons

CAPFI est une entreprise vivante qui place le collectif et le partage entre pairs au cœur de sa culture. Nous vous proposons un environnement de travail flexible dans l’organisation et agile dans le choix de vos missions. CAPFI c’est aussi : 

• Vous laisser libre de choisir votre manager ;
• Vous offrir la possibilité de suivre des formations certifiantes ;
• Vous permettre de rejoindre les Tribus et de faire vivre l’énergie collective et l’expertise de CAPFI ;
• Vous permettre de consacrer un peu de votre temps pour aider les autres, via NQT, Emmaüs Connect et Le Congé Solidaire, des initiatives dont CAPFI est partenaire.

Chez CAPFI, nous mettons aussi un point d’honneur à ce que tous nos talents évoluent dans un environnement de travail sain, serein et respectueux des exigences sociétales et environnementales. C’est pourquoi :

• Nous sommes labellisés HappyAtWork et B Corp ;
• Nous sommes signataires de la charte sur l’équilibre vie professionnelle – vie personnelle et de la charte éthique CAPFI.

Notre processus de recrutement :

1 Nous apprenons à nous connaître lors d’un premier entretien téléphonique

2 Nous échangeons sur votre projet professionnel au cours d’un entretien RH et vous présentons CAPFI

3 Nous approfondissons vos compétences fonctionnelles lors d’une entrevue avec un de nos experts

4 Kick off : nous vous proposons une offre de collaboration et nous en discutons ensemble

5 Vous embarquez pour une session d’intégration : bienvenue dans la famille CAPFI ! 

Et comme la diversité des profils fait la richesse de notre expertise, nous traitons toutes les candidatures de façon égale en nous concentrant uniquement sur les compétences du candidat et non sur son origine, son âge, son identité de genre, son invalidité ou sa religion.