Strategic Talent Acquisition Specialist

Про компанію:

DEVILS - найбільша медіабаїнгова компанія Східної Європи в сфері affiliate-маркетингу, що спеціалізується на масштабуванні трафіку, роботі з даними та розвитку власних технологічних продуктів. У команді DEVILS понад 1000 спеціалістів, потужна аналітична інфраструктура, унікальні інструменти, сильна культура взаємодії та 15+ активних проєктів у різних доменах.
Наша амбіція - стратегічна перевага, глобальне масштабування та створення продуктів, які випереджають ринок.

Основні вимоги:

- Досвід роботи у рекрутингу від 4 років, включно з підбором топ-менеджменту та рідкісних спеціалістів
- Комерційний досвід роботи на міжнародних ринках у сферах iGaming, FinTech, Marketing, Tech
- Глибоке розуміння специфічних компетенцій та вимог до ключових ролей у сфері iGaming
- Досвід у проведенні ринкової аналітики та оцінці професійного рівня кандидатів
- Розвинені навички хедхантингу, побудови широкої професійної мережі, пошуку пасивних кандидатів
- Сильні навички переговорів та узгодження умов найму з кандидатами
- Здатність ефективно працювати з топ-менеджментом, мати стратегічний підхід і бізнес-орієнтоване мислення
- Вільна англійська (Upper-Intermediate / Advanced)

Що ми очікуємо:

- Реалізація стратегічного підходу до підбору C-level та критично важливих ролей для бізнесу
- Формування й підтримка довгострокових відносин із ключовими фахівцями на ринку
- Забезпечення високих стандартів рекрутингових процесів та якісної комунікації зі стейкхолдерами
- Моніторинг ринкових трендів і визначення найефективніших каналів залучення талантів
- Побудова ефективного процесу відбору: інструменти оцінки компетенцій, аналітика, скринінг
- Тісна співпраця з топ-менеджментом для глибокого розуміння потреб бізнесу та формування профілів кандидатів

Ми пропонуємо:

- Можливість внутрішньої ротації в межах холдингу без зміни роботодавця.
- Гнучкі формати роботи: віддалено, гібридно, або з офісу в одній із наших глобальних локацій.

Оплата та відпустка:

- Конкурентна заробітна плата.
- 24 дні оплачуваної відпустки щорічно.
- Графік роботи узгоджений із державними святами.

Здоров’я та благополуччя:

- Health-бокси під час лікарняного.
- Фінансова та юридична підтримка, включно з консультаціями юриста.
- Доступ до корпоративного психолога.
- Підтримка ментального здоров’я в партнерстві з Rozmova.
- Яскраві корпоративні заходи у світі affiliate-маркетингу 

Професійна залученість:

- Участь у топових конференціях, змаганнях та affiliate-івентах.
- Галузеві виклики
- Включення у внутрішні індустріальні виклики: ONE MEDIA vs TRAFFIC DEVILS.
- Постійне корпоративне навчання та підтримка професійного розвитку.
- Надання професійного обладнання, ліцензій та платформ за потреби.

P.S. Якщо Ви прагнете працювати в динамічній команді, Вам цікаві продукти, технології та світ digital-розваг — будемо раді отримати Ваше резюме та портфоліо, щоб домовитися про онлайн або офлайн зустріч і познайомитися ближче.

Ваше резюме буде уважно розглянуте командою Talent Acquisition. Якщо Ваш досвід відповідатиме вимогам, ми зв’яжемося з Вами протягом 3 робочих днів для обговорення наступних етапів.